Cargando contenido

Ahora en vivo

Seleccione la señal de su ciudad

Plantón Trabajadores
Rcn Radio

El Sindicato de trabajadores de la Universidad del Atlántico denunció que la crisis laboral en esta institución continúa agudizándose por el manejo administrativo, financiero y académico por parte de la administración, en cabeza de su rector Carlos Prasca Muñoz.

Lea: Padre del niño que se salvó del accidente de avioneta en Popayán cuenta su historia

Antonio Gomez, líder de Sintraunicol, dijo en diálogo con RCN Radio/ La Fm  que "el rector Prasca pretender incumplir los acuerdos laborales y los actos administrativos de reconocimiento, queriendo implementar una nueva planta administrativa, en la que arbitrariamente reclasifica a los trabajadores oficiales, con la finalidad de no reconocer los derechos, entre otros beneficios convencionales".

El líder sindical manifestó que "esta situación cuenta con el agravante de que, a través de la reclasificación, a los trabajadores oficiales y a empleados públicos en provisionalidad, automáticamente son sometidos a un estado de vulnerabilidad, en términos de estabilidad laboral, es decir los expone al despido, en cualquier momento, para cumplir con compromisos politiqueros".

De los trabajadores reintegrados, un total de 62 vienen siendo excluidos de la planta de personal administrativo, los cuales son obligados a permanecer en la mal llamada nómina 'judicial'. Así mismo, sus salarios no se ajustan al régimen salarial actual.

Por lo anterior, Sintraunicol le exige al rector Carlos Prasca Muñoz y a todos los miembros del Consejo Superior, que cumplan las convenciones colectivas y los acuerdos laborales.

Lea tambiénProyecto busca exonerar de impuestos premios ganados por deportistas

También los instan a que solucionen el conflicto laboral, y así evitar que el presupuesto de funcionamiento e inversión se destine para el pago de millonarias demandas producto de los errores jurídicos cometidos históricamente y que siguen enquistados en la institución.

Fuente

Sistema Integrado de Información

Encuentre más contenidos

Fin del contenido.