Hay vacantes para desempleados en Santander
14 Jun 2016 - 12:51 am
Foto: Suministrada por el SENA
Los santandereanos desempleados tienen una oportunidad de encontrar empleo, hay 550 vacantes que se ofertarás los días miércoles 15 y jueves 16 de junio, en San gil y Bucaramanga.
Así lo hizo saber la Agencia Pública de Empleo del SENA, que realizará dos microruedas de empleo, donde 14 empresas de la región buscan personas para trabajar en Bucaramanga y San Gil, los interesados en participar en las jornadas, pueden inscribir su hoja de vida en la página http://www.agenciapublicadeempleo.sena.edu.co/
En San Gil los cargos son: Director comercial, ejecutivo en ventas, asesor comercial, asistente administrativo, vendedor de almacén, supervisor en ventas, mecánico de motos, contratista de servicios agrícolas, botones, auxiliar de servicios generales, aseo y cafetería; auxiliar de cocina y cocinero de restaurante entre otros.
Mientras que en Bucaramanga, la empresa Eficacia SAS Regional Oriente, tiene vacante los siguientes cargos: operador (planta auxiliar), agente de call center-ventas, conductor de camioneta de reparto, técnico en logística de producción, vendedor externo, mercaderista e impulsador.
Cómo es el proceso
Después de inscribir la hoja de vida deberán presentarse el día miércoles 15 de junio, de 9:00am a 4:00pm, en el Centro Agroturístico SENA San Gil, Calle 22 N° 9-82, y el día jueves 16 de junio, de 8:00am a 12:00m y de 2:00pm a 4:00pm, en Eficacia SAS Regional Oriente, ubicada en la calle 34 N°27-75 barrio La Aurora, con la hoja de vida impresa y los soportes físicos impresos (títulos de estudio, certificados de cursos y constancias de trabajo, en caso de tener experiencia laboral).
Las microrruedas de empleo se realizan a nivel nacional y tienen como objetivo facilitar la inserción al mercado laboral de aquellas personas que se encuentran desempleadas a través de un convenio con la entidad, el cual se desea consolidar para que su participación en estos eventos crezca, y de esta manera suplir las necesidades tanto de los empleadores como de la población que desea acceder a un empleo, impactando de forma positiva en los proceso de selección laboral, y finalmente ser un foco de progreso y desarrollo para la región.